С времето повишаваме професионализма и на PR сферата

manifesto.bg I 9.05.2016

Радина Ралчева започва професионалното си развитие като консултант „Връзки с обществеността“ в Icona Communications, има 4-годишен опит като съветник „Връзки с обществеността“ на Globul, след което е била мениджър „Връзки с обществеността“ на веригата 2be, докато израства до Управляващ директор на „Хохегер България“.

През 2009 г. година основава собствена компания – Go Green Communications, агенция, специализирана в областта на „зеления“ PR, която продължава да се развива успешно.

В момента Радина ръководи офиса на CIVITAS България на позицията Директор „Обслужване на клиенти“.

Член е на Международната PR асоциация (IPRA), на Управителния съвет на Българското дружество за връзки с обществеността (БДВО) и е съосновател и член на Управителния съвет на Асоциация „Качество на живота”.

Председател е на БДВО за 2016 г.

През настоящата година БДВО празнува двоен юбилей, 20-ет години от създаването на организацията и 10 – то юбилейно издание на PR фестивала. Какви са равносметките до сега и очакванията за следващото десетилетие?

Труден въпрос. Толкова много неща могат да бъдат казани. Акценти в равносметката за изминалите десет години бих сложила върху повишения професионализъм в нашата сфера, разнообразието от дейности, важната роля на браншовите организации за тона на развитие на професията, силата на новите комуникационни канали и практики, които доведоха до значителна промяна в начина, по който работим, интересът на младите хора към реализация в сферата на PR, все-по силната екипна работа на всички нива, пълната смяна на парадигмата на професията в контекста на променените обществени, бизнес и социални очаквания, синергията на комуникационните дейности и др.

През следващите 10 години смятам, че натискът за спазване на етичните стандарти ще расте и така трябва да бъде. Ще растат и очакванията към резултатите от работата ни, динамиката и креативността, ще се променят формите на работа, границите между различните комуникационни практики ще стават все по-тънки, вероятно ще се появят и нови такива.

Смятам, че в следващите 10 години професията ни ще е изправена пред предизвикателството да презавери ролята си като необходим инструмент в съвременния свят и да препотвърди, че разбира отговорностите, които носи.

Какви са анализите на УС на БДВО за броя и качеството на подаваните кандидатури за тези 10 години на „ПР Приз“?

Броят на проектите в конкурса PR Приз расте всяка година. Все пак това е най-старият и авторитетен конкурс за PR постижения в страната, който с годините е доказал своята стойност. Много се радваме на това доверие, държим на безупречната си репутация и работим, за да я увеличаваме. Тази година имаме рекорден брой проекти в конкурса – 69, както и много широка представителност на участващи организации – частен бизнес, неправителствен сектор, държавни институции, агенции. На практика имаме участници от всички сфери на обществения живот.

Винаги сме получавали наистина много силни проекти. По прегледа на тазгодишните, смятам, че отново е така. Почти всяка година в някои (различни) категории разликата между победителя и класираните на второ и трето място проекти е малка, много равностойни кампании има. Неслучайно сме имали случаи, когато получаваме равни резултати от журирането и даваме по няколко втори и/ или трети места. Има, разбира се, и случаи на проекти, които действително се открояват – толкова професионални, оригинални и добри са. Но едно мога да кажа със сигурност – нивото на работа в България е много високо.

Абсолютно съизмеримо, а понякога и по-високо от това по света. Предвид, че тази професия е много млада у нас, на 20-ина години, това е огромно постижение и държа да поздравя колегите за него.

Наблюдавате ли някаква нова тенденция в тематиката или при участниците? Има ли категория, която е предпочитана и има очевидно преимущество в броя на подадените кандидатури?

Всъщност ще започна с това, че ние имаме 14 конкурсни категории, за да обхванем многообразието на професионалната изява в PR. Смятаме, че това, както и двустепенната система на журиране, която включва оценка на проектите по документи, но и уникалните за България открити представяния на всички проекти със с напълно свободен достъп на аудиторията, са предпоставки за високото ниво на конкурса PR Приз. Между другото, тази година откритите представяния на участващите проекти ще бъдат на 14 и 15 май в хотел Хилтън и използвам случая да поканя хората, които имат интерес, да ги посетят, да зададат своите въпроси и да преценят сами качествата на кампаниите.

А що се отнася до тенденциите – в последните години мога да кажа, че устойчиво расте броят на проектите в двете категории за социална отговорност – “CSR проект – бизнес сектор” и „CSR проект – нестопански сектор”. Тази година имаме и доста проекти в две други категории – девет в категорията „Специално събитие”, както и осем в специалната конкурсна категория „PR на студентски проект”. Активността на студентите особено много ме радва. Успяхме да запалим младите хора, да ги привлечем към практиката и да им покажем реалната връзка между това, което учат и това, което тази професия означава. Аз, както поне още двама от членовете на УС на БДВО, сме и университетски преподаватели. Неслучайно това е и един от акцентите в работата на БДВО, защото сегашните млади хора ще поемат щафетата от нас и сме длъжни да ги подготвим, за да бъдат по-добри професионално от нас.

Г-жо Ралчева какви са вашите лични наблюдения за бранша – ПР и връзки с обществеността? С бързите темпове на промяна в икономически и социален план какво ще е развитието според вас. Ще има ли и нов „вид“ комуникатори в следващите години?

Аз съм в тази професия около 19 години и за това време я видях да се променя неимоверно. Това е една от най-динамичните и адаптивни професии. И мога да кажа, че в много голяма степен ние, PR практиците, сами управляваме собствената си професионална промяна. Дори сами я генерираме. А това е невероятно. Просто, за да си вършим добре работата, не е достатъчно да следваме тенденциите, а трябва да ги предусещаме и да вървим крачка пред тях. Понякога трябва да им помагаме да се случат. Така че със сигурност ще има нов вид комуникатори и нов вид комуникации, поне що се отнася до инструментариум и изразни средства. Но в същината си, смятам, че професията ще остане това, което е нейният център – високо квалифицирана и ерудирана работа по изграждане на взаимоизгодни отношения между една организация (или човек) и всички нейни заинтересовани страни, при спазване на работна етика и при отговорност за последствията и резултатите (и в тесен, и в широк смисъл). При всяко положение, за мен е привилегия да участвам активно в развитието на тази професия в България и се надявам, когато приключвам професионалната си кариера, да мога с гордост да казвам, че съм била част от този процес и с радост да наблюдавам посоката, в която се движи PR в страната.

* Традиционно b2b Media е партньор на конкурса. Избира свой фаворит от категорията „Корпоративна социална отговорност на компания от стопанския сектор“ и връчва на един от участниците специално отличие за устойчива зелена икономика и екологична политика.

Оригинална публикация

69 са проектите-финалисти, които журито на PR приз 2016 ще оцени по време на публичните представяния

БДВО I 4.05.2016

Тази година журито на PR приз ще има нелеката задача да избере победителите в PR приз 2016 сред 69 проекта, в 12 конкурсни категории, които ще участват във финалната част на конкурса. Откритите представяния ще се проведат на 14-ти и 15-ти май в зала “Алеко” на хотел Хилтън – домакин на Десетия PR Фестивал в България, организиран от БДВО. През тази година се запазва тенденцията най-оспорвано да е състезанието в категорията “CSR проект – бизнес сектор” с десет проекта, след това се нарежда категорията „Специално събитие” с девет проекта и специалната конкурсна категория „PR на студентски проект” с осем проекта.

Финалистите в конкурса ще имат по 10 минути, за да представят пред журито своя проект и още пет минути, за да отговарят на поставени въпроси. Презентациите и в двата дни започват от 09.30 часа, като са открити и всеки, който желае да ги наблюдава може да го направи. Съгласно регламента на PR Приз, откритите представяния дават 20% от общата оценка и могат да натежат везните при определянето на победителя и наградените във всяка една категория.

За втора поредна година участниците в първия в страната конкурс за постижения в сферата на комуникациите ще се състезават и за специалната награда на Комисията по етика на БДВО и нейният носител ще бъде излъчен по специални критерии, разработени и приети от Комисията. По традиция, специални награди в различни категории ще връчат партньорите на БДВО.

Церемонията по награждаване на призьорите в PR приз 2016 ще се състои на 19-ти май в зала Мусала на хотел Хилтън, като с нея ще завърши програмата на Десетия PR Фестивал в България, който през тази година е под надслов “COMMUNICATION MULTI SOURCING (CMS)”.

PR Приз 2016 и Десети PR фестивал се осъществяват с любезното съдействие на:

Основен спонсор – Българска консултантска организация

В партньорство с: КРИБ, „ЗД Евроинс” АД, БААК, The Smarts, IDEA Advertising, Dea Solutions

Медийни партньори: Bulgaria On Air, b2b media, Булфото, БТА, dir.bg, manifesto.bg, marketing360.bg, Медиите на 21 век, сп. „Мениджър“, rhetoric.bg

Пълният график на откритите представяния можете да намерите тук.

Пълната програма на фестивала можете да видите тук.

Lavazza избра Chapter 4 за своя официална ПР агенция в България

www.chapter4.bg I 28.04.2016

Oт 2016 г. Chapter 4 България е избрана да се грижи за имиджа в България на един от най-големите производители на кафе в света – Lavazza.

LAVAZZA избра CHAPTER 4 за свой партньор в България

Chapter 4 България, част от регионалната мрежа Chapter 4 – ексклузивен партньор на PR агенция Burson-Marsteller, има удоволсвието да работи с нов клиент – един от най-големите производители на кафе в света LAVAZZA. Chapter 4 е избрана да се грижи за имиджа на компанията в България от 2016 г.

В партньорство с Burson-Marsteller Италия и екипа на Lavazza, Chapter 4 България ще отговаря за разработването на цялостен комуникационен план с локални PR активности, които целят разпознаваемост, позициониране и установяването на Lavazza като една от най-добрите компании за кафе на българския пазар и като единствения истински "експерт на автентично италианско кафе със 120 години опит и носител на италианската страст, предлагащ уникално наследство и цялата гама от различни продукти от кафе".

Chapter 4 България ще приложи интегрирания комуникационен план, който включва медии и блогъри, както и разработването на конкретни проекти, които да достигнат до желаната аудитория.

Lavazza е основана през 1895 г. и днес е шестият по големина производител на кафе в света, с широка гама от над 400 продукта. Lavazza е емблематична световна марка италианско кафе и е собственост на една фамилия цели 120 години, в продължение на четири поколения. Работейки в повече от 90 страни, чрез мрежа от филиали и дистрибутори, днес Lavazza изнася около 55% от продукцията си кафе.

Burson-Marsteller днес е една от основните агенциии за комуникацията и връзки с обществеността в света, част от мрежата Young & Rubicam и WPP – най-голямата международна група за комуникация и реклама.

За контакт:
Весела Савова
Chapter 4 Bulgaria

Тел: +359 (2) 85 05 821
Моб.: +359 877 619 010
E-Mail: v.savova@chapter4.bg

Нови клиенти за агенция SiteMedia Consultancy

Capital.bg I Сирма ПЕНКОВА I 14.04.2016

Комуникационната агенция SiteMedia Consultancy, в която от края на 2015 г. съдружници са Любомир Аламанов, Ружа Загорска и Лидия Малчева, ще работи с четири нови компании. Фирмата е сключила 5-годишен договор с "Майкрософт България" за организиране на събития, PR и маркетинг услуги. Сред новите клиенти е и Coca-Cola, а агенцията ще се заеме с част от бранд комуникацията на компанията. За момента е известно, че до края на годината SiteMedia Consultancy ще работи върху брандовете "Банкя" и "Cappy". Още миналата година агенцията обяви, че ще се фокусира върху т. нар. employer branding, или позициониране на дадена компания като добър работодател. Това представлява комуникационна стратегия, при която фирмата използва своя човешки ресурс, за да се представи пред света. SiteMedia Consultancy ще се заеме да изготви този тип маркетинг за българския клон на HP Enterprise. "Това изисква по-активна работа с HR специалистите, изготвяне на програми за развитие и показване на техния труд навън", коментира Любомир Аламанов. Тази година агенцията ще се заеме и с връзките с институциите (Public Affairs), кризисния мениджмънт и брандирането на служителите на HP за Централна и Източна Европа. Вторият нов проект на съдружниците в SiteMedia Consultancy е установяването на споделено пространство за организиране на различни събития. Компанията е на път да се премести в нов офис в бивша 4-етажна фабрика в "Зона Б5". Плановете на агенцията са да се помещават на един от етажите, а останалото пространство да го предоставят за различни събития с опция да помагат в организирането им. "Искаме да правим и регулярни сбирки на хората от PR, маркетинг и рекламния бранш. Може да се организират изложби, презентации или независими събития", допълни Аламанов.

Фотограф: Цветелина Белутова

Статията е част от Седмични новини за маркетинг и реклама (15 април)

Оригинална публикация

 

BAAwards 2016 търсят „Архитектите на промяната“

Българска асоциация на рекламодателите I 14.04.2016

От днес можете да кандидатствате за третите награди на Българската асоциация на рекламодателите

За трета поредна година конкурсът BAAwards ще отличи най-добрите постижения в сферата на маркетинговите комуникации. Българската асоциация на рекламодателите (БАР) ще награди най-иновативните, креативни и успешни кампании, а набирането на проекти стартира днес, 13 април. Всеки, който желае да участва в конкурса, може да го направи на сайта www.baawards.com до 22 май 2016 г.
Тази година БАР търси "Архитектите на промяната". Организаторите на конкурса вярват, че маркетолозите са архитекти на своите брандове – личности-визионери, които умеят да превръщат идеите си в устойчива реалност както за индустрията, така и за цялото общество. Така BAAwards продължава да утвърждава своята отговорност към развитието на бранша и дългосрочната си подкрепа на най-добрите практики в него.
Първите две издания на конкурса през 2014-а и 2015-а създадоха оспорвана конкуренция между общо 27 компании с 59 проекта. Призьори на конкурса вече са маркетинговите специалисти и екипи от Coca-Cola, Белла, Unilever, Данон Сердика, Санофи-Авентис, Мобилтел, Пощенска банка, Загорка, Актавис и Тойота. Това показва не само успеха на конкурса, но и значимостта му като платформа, която обединява професионалистите в името на развитието и положителната промяна в сферата на маркетинговите комуникации.
И през 2016-а категориите на BAAwards остават непроменени – „Нов продукт", „Нова услуга", „Нова корпоративна марка", „Ребрандинг на продукт", „Корпоративен ребрандинг", „Корпоративна социална отговорност", „Пускане на пазара на обновен продукт", „Продуктова иновация", „Спонсорство", „Активиране на марка".
Станете част от „архитектите на промяната“ през 2016 година! Покажете вашите постижения в конкурса „Наградите на БАР“!
Заявки за участие се приемат от 13 април до 22 май на сайта на наградите – www.baawards.com, където може да намерите цялата необходима информация за кандидатстване, критерии и процедура за оценяване, жури.
Победителите ще бъдат обявени по време на официална церемония на 15 юни 2016 г.

БЪДЕЩЕТО НА РЕКЛАМАТА, СЪЗДАВАНЕ НА ВЕЧНА ПАМЕТ, „ВЛИЗАНЕ“ В МОЗЪКА, ДИГИТАЛНА ТРАНСФОРМАЦИЯ

WEBIT.bg I 14.04.2016

БЪДЕЩЕТО НА РЕКЛАМАТА, СЪЗДАВАНЕ НА ВЕЧНА ПАМЕТ, „ВЛИЗАНЕ“ В МОЗЪКА, ДИГИТАЛНА ТРАНСФОРМАЦИЯ – само 4 от стотиците теми на рекорден брой от над 240 лектори, които ще презентират на 6 паралелни сцени пред посетители от 70 различни държави на Webit.Festival на 19 и 20 април в София

София ще бъде домакин на нещо, което само няколко други европейски градове са постигали. Цифрите сами по себе си са достатъчни. Над 240 лектори сред които Президента и глобален бранд директор на Havas Worldwide, главния дигитален директор на фармацевтичния гигант Bauer, Президента на МастърКард Европа, Управляващ Директор от Google, Президентът на Комитета на Европейските Региони и Вице Президента и технологичен директор на Phillips, вице президенти, маркетинг и технологични директори от Nokia, Thomson Reuters, Visa, Cisco, Intel, Akamai, IBM Cloud и много други.

Ако трябва да обобщим – няма такова друго събитие и като мащаб и като ниво на лектори. Същевременно почти няма маркетинг, информационни и технологични директори от България, които вече да не са регистрирани за събитието. Нивото на участниците и социалните и бизнес контакти, които посетителите могат да правят с партньори от България, Европа и света са на най-високо ниво.

Webit е единственото събитие, което обявява и списък със селектирани посетители от над 70 държави тук http://www.webit.bg/whoattends.php.

Десетки инвеститори ще търсят интересни стартиращи компании, които да финансират.

И през двата дни на една от сцените предприемачи от цяла Европа ще се представят пред жури от инвеститори и публика, като на края на втория ден един от тях ще си тръгне с инвестиция от 200 000 EUR!

Сред специалните гости и лектори е Проф. Казански, който преди месец обяви откритието си, а именно кристал, който е практически вечен и който побира над 360 тера байта информация. Може би много от вас се сещат, че във филмите от жанра фантастика винаги има някакви кристали, за които хората се сражават? Е, вече не е фантастика – кристалът е открит и ще видите и него и създателя му, който обещава везна памет. Сред останалите 240 други лектори са професор по невропсихология на бизнеса, който е един от най-гледаните TED лектори и който преди да започне да поставя електроди в човешки мозъци и да предвижа реакциите на индивида е бил един от най-известните хакери в света.

Ако събирането на хиляди световни лидери в областите технологии, медии, маркетинг, предприемачество и инвестиции прави мястото „център на индустрията“, то този център на 19 и 20 април е Webit.Festival, а градът, който се провежда е София и се нарича Дигитална столица на новите пазари.

Webit.Festival (www.webit.bg) няма аналог в България и Централна и Източна Европа. Фестивалът събира на едно място едни от най-големите технологични, иновативни и медийни лидери от Европа, като заедно с тях в София пристигат десетки инвеститори, един от най-интересните и динамично развиващи се стартиращи комапании.

"Развитие на предприемачеството, бъдещето на технологиите, маркетинг, реклама и дигитален бизнес и продажби, Dev Summit за програмисти са само част от темите на деветте паралелни събития, които ще се проведат под шапката на Webit.Festival Europe в София." казва Пламен Русев, председател на Webit.Foundation.

Webit.Festival Europe позиционира София като „Дигитална Столица на Новите Пазари“ и я налага като дестинация за иновации, инвестиции и среща на бизнеса, инвеститорите, иноваторите и предприемачите. Събитието и София посрещат хиляди посетители от над 70 държави.

Кмета на София, г-жа Йорданка Фандъкова и Президента на България, Росен Плевнелиев са патрони на Webit.Festival Europe.

Webit.Foundation подпомага стартиращите компании навсякъде по света, където се провеждат събития Webit, а именно в Истанбул, Дубай, Сингапур, Ню Делхи и тази година и в София.

Пламен Русев, председател на Webit.Foundation заедно с още трима инвеститори и предприемачи сред които Васил Терзиев (основател на Телерик), Иво Евгениев (инвеститор, Рослин Кепитъл) и Любомир Минчев (основател на Телелинк) обявиха наскоро специална награда от 200 000 EUR за победителя в състезанието за предприемачи на Webit – Founders.games. Наградата ще бъде връчена на 20 април в рамките на специална церемония. Над 1000 компании от цял свят кандидатстваха за наградата, като малко над 60 компании бяха избрани и те ще се представят в рамките на Webit.festival а жури ще избере победителя, който освен с 200 000 EUR инвестиция ще си тръгне и с 4 от най-успешните предприемачи като ментори на компанията му.

При изключително оспорвана надпревара приключи 7-то издание на BAPRA Bright Awards с 91 състезаващи се проекта и 26 приза

БАПРА I 14.04.2016

Агенция на годината за 2016 е M3 Communications Group

13 април се оказа фатално щастлива дата за българската ПР индустрия, коментираха от Българската асоциация на ПР агенциите, която вчера проведе топ събитията на годината в бранша.

Традиционният ПР форум Sofia PR Summit премина при изключително висок интерес, привличайки вниманието на 150 участници от София и страната. Мениджъри на фирми и организации, ръководители на ПР отдели и ПР експерти имаха възможността да се запознаят с опита и най-новите тенденции в сектора от водещите имена в професията, пристигнали в София специално за събитието от 3 континента.

Над 300 ПР експерта и клиенти уважиха 7-те годишни BAPRA Bright Awards на стилна церемония в София Хотел Балкан.

По повод 15-годишнината от създаването на Българската ПР асоциация, нейният председател Деница Сачева връчи плакети на основателите на професионалната организация, които поставиха основите на обединението на водещите компании в страната и заложиха стандарти за качество в професията. Това са: Гергана Василева, Елена Вълчева, Любомир Аламанов, Мария Гергова, Николай Неделчев, Стефана Янева и Томислав Цолов.

Престижният приз „Агенция на годината“, журито от международни експерти присъди на M3 Communications Group. Второто място бе за United Partnеrs, а бронзът взе All Channels Communications.

Като най-добра комуникационна кампания бе отличена „Каменица „Един за всички: Да си ги върнем у дома“, реализирана от New Moment.

Голямата награда в тежката категория „Кампания за устойчиво развитие“ отиде при Интелдей Солушънс за кампанията им „Ангелите работят и след Коледа“, осъществена за Български дарителски форум и DMS 17 777.

Като най-добра кампания в публичния сектор журито отличи „Енергийно ефективна музикална индустрия“ на United Partners, целяща да увеличи знанията и уменията за прехода към енергийна ефективност и устойчиво управление на енергията в рамките на музикалната култура.

Екипът на Българската национална телевизия взе голямата награда в категория „Кампания, реализирана от вътрешен ПР отдел“ с проекта „Детска Евровизия 2015“

Иновативна кампания на годината стана „pCloud Crypto Hacking Challenge“, реализирана от M3 Communications Group и смел клиент.

Специално събитие на годината стана „Живей активно“ на APRA Porter Novelli, привличайки за поредна година хиляди привърженици и последователи и продължавайки сътрудничеството с компанията клиент от 2006 г. насам.

В традиционно най-оспорваните категории „Кампания за устойчиво развитие“, „Комуникационна кампания на годината“ и „Специално събитие“ бяха присъдени 14 приза. В категориите „Комуникационна кампания на годината“ и „Кампания за устойчиво развитеи“ журито класира по 3 проекта на второ място с равен брой точки, а две компании си разделиха третото място за „Специално събитие“.

BAPRA Bright Awards е единственият ПР конкурс в сферата на маркетинговите комуникации у нас, в който журито е съставено изцяло от международни ПР и комуникационни експерти от световен мащаб.

Резюметата на всички 91 участници в 7-то издание на конкурса, може да разгледате тук: http://www.bapra.bg/2016/bg/participants/

Пълният списък на отличените компании и награди:

КАТЕГОРИЯ „КАМПАНИЯ УСТОЙЧИВО РАЗВИТИЕ“
1 МЯСТО – Intelday Solutions – „Ангелите работят и след Коледа“
2 място– APRA Porter Novelli – „Живей активно“.
2 място – BBDO Group – „Най добър-старт за всяко дете“
2 място – United Partners – „Научната лаборатория на Байер“
3 място – Related PR – „Културен фестивал Нощ/ Пловдив 2015“

СПЕЦИАЛНО СЪБИТИЕ НА ГОДИНАТА
1 МЯСТО – APRA Porter Novelli – „Живей активно“
2 място – United Partners – „Научна лаборатория на Байер“
3 място – M3 Communications Group – „Най-щастливият концерт“
3 място – All Channels Communication Group – „Мтел Медия Мастърс 2015 година с „5 сценария за утре“
ИНОВАТИВНА КАМПАНИЯ
1 Място –M3 Communications Group – pCloud Crypto Hacking Challenge
2 място – Knowbox – „Златната ябълка“
3 място – BBDO Group – „Най-добър старт за всяко дете“

КАМПАНИЯ, РЕАЛИЗИРАНА ОТ ВЪТРЕШЕН ПР ОТДЕЛ
1 Място – БНТ – „Международен песенен конкурс – Детска Евровизия 2015“
2 място – Вътрешен ПР отдел на Пощенска банка – „Крилете на успеха“
3 място – Publicis Groupe Bulgaria – „Позитивната промяна – 20 години Publicis Groupe Bulgaria“
КОМУНИКАЦИОННА КАМПАНИЯ В ПУБЛИЧНИЯ СЕКТОР
1 МЯСТО – United Partners – „Енергийно ефективна музикална индустрия“.
2 място – Intelday Solutions – „Не увреждай правилата“ съвместно с Център за независим живот
3 място Invictus – „Реформа за сигурност“ съвместно със Синдикалната федерация на служителите в МВР, Фондация „Общество и сигурност“, Сдружение „Просперитас“ и пресцентъра на МВР, осъществена с медийното партньорство на Българска национална телевизия.
КОМУНИКАЦИОННА КАМПАНИЯ НА ГОДИНАТА
1 МЯСТО – New Moment – „Каменица „Един за всички: Да си ги върнем у дома“.
2 място – Intelday Solutions – „Не увреждай правилата“
2 място – Intelday Solutions – „Ангелите работят и след Коледа“
2 място Publicis Groupe Bulgaria – „Philips TV. Nе гледаш. Изживяваш!“
3 място – Publicis Groupe Bulgaria с кампанията „Нес Кафе – 3 в едно Видео музикални награди“

АГЕНЦИЯ НА ГОДИНАТА
1 МЯСТО – M3 Communications Group
2 място – United Partners
3 място – All Channels Communication

Фейсбук: https://www.facebook.com/BAPRA.Bulgaria?ref=hl
Фейсбук на BAPRA Bright Awards: https://www.facebook.com/BAPRABrightAwards
Туитър: @BAPRABulgaria
Уебсайт: www.bapra.bg
Youtube: BAPRA Bulgaria

БДВО удължава срока за подаване на заявки за участие в PR приз 2016 до 22 април 2016 г.

БДВО I 13.04.2016

Съгласно вече утвърдената традиция, заявено желание от страна на кандидатстващите и интерес на желаещи да кандидатстват, БДВО удължава с една седмица срока за приемане на проекти в PR Приз 2016. Новият краен срок е 22.04.2016 г. – петък, като графикът на конкурса след тази дата се запазва – откритите представяния ще се проведат на 14-ти и 15-ти май, а церемонията по награждаване на победителите на 19-ти май.

Оригинална публикация

СОФИЯ – ДИГИТАЛНА СТОЛИЦА НА НОВИТЕ ПАЗАРИ

WEBIT.bg I 13.04.2016

В продължение на 3 нощи на 18, 19 и 20 април софиянци и гостите на столицата ще бъдат част от световната програма на международния форум Webit

 

Какво се случва, когато най-големия форум в България и Източна Европа за технологии, медии, маркетинг, реклама и предприемачество стане още по-голям?

Верният отговор е – излиза на улицата.

„Идеята ни е град София да бъде в синхрон с бъдещето, което се носи от хилядите посетители на Webit, идващи от над 70 държави“ каза Аниела Русева, Вице Президент на Глобалните Събития Webit.

„Искаме да дадем възможност на всеки да се докосне до това бъдеще, да стане част от него.“ казва Русева

Чрез Webit.Festival, София направи заявка да стане дигитална столица на новите пазари и в столицата ни пристигат едни от най-изявените технологични иноватори, инвеститори, стартиращи компании, медии, маркетинг и дигитални професионалисти. Това е една изключителна успешна и добра предпоставка, която другите градове от региона на Централна и Източна Европа нямат, защото Webit се случва именно в София.

„Следваща стъпка е да привлечем колкото се може хора да се запознаят, да общуват, да коментират и да предизвикват дигиталното бъдеще. Ето защо създадохме „Нощния Webit Градски Форум“, който се случва след 19 часа в дните 18, 19 и 20 април в заведенията на Витошка и околностите. Ние сме изключително благодарни за патронажа над събитието от страна на Кмета на София, г-жа Фандъкова и на невероятния и екип, с помощта на който, ние създадохме Нощния Webit Градски Форум и се свързахме със собствениците на заведения и им предложихме да пренесем Webit при тях. Реакцията им беше повече от положителна и така 10 официални заведения ще бъдат арена на срещи и дискусии между всички международни гости от над 70 държави и хората и гостите на град София“ продължава Русева.

В рамките на 3 нощи (следващия понеделник, вторник и сряда) предстоят 50 различни нощни събития. Темите им варират от „Изкуството на рекламата“, „БитКоин“, „Музика и технологии“, „Изкуствен Интелект“, „Изкуство и технологии“, „Дигитален туризъм“, „Дигитални развлечения“, „електронни спортове“, „финансови технологии“, „Големи Данни“ до „Дигитално Здраве“, „Роботи и коктейли“, „Дигитално Образование“ и много други.

Всички събития се осъществяват на принципа на не-конференцията, т.е. всеки посетител може да бъде лектор стига да има какво да каже.

Ако имате интереси или просто искате да се срещнете с едни от най-интересните хора, с които някога сте имали възможност да пиете по напитка и да обсъждате теми, които ви вълнуват посетете http://www.webit.bg/urban.php и се регистрирайте. Можете да кандидатствате да бъдат домакин или посетител на някое от събитията.

Чрез „Нощния Градски Форум“ Webit.festival отваря вратите си за всеки, и както организаторите споделят, „ние вярваме, че София може да бъде дигитална столица на новите пазари и искаме да се докоснем до колкото се може талантливи и мислещи хора – да им дадем възможност да се запознаят със световни лидери и най-вече да представим талантите и прекрасните хора на на България пред света и да създадем възможности за бизнес и развитие“.

Webit.Festival (www.webit.bg) няма аналог в България и Централна и Източна Европа. Фестивалът събира на едно място едни от най-големите технологични, иновативни и медийни лидери от Европа, като заедно с тях в София пристигат десетки инвеститори, един от най-интересните и динамично развиващи се стартиращи компании.

Развитие на предприемачеството, бъдещето на технологиите, маркетинг, реклама и дигитален бизнес и продажби, Dev Summit за програмисти са само част от темите на деветте паралелни събития, които ще се проведат под шапката на Webit.Festival Europe в София.

Webit.Festival Europe позиционира София като „Дигитална Столица на Новите Пазари“ и я налага като дестинация за иновации, инвестиции и среща на бизнеса, инвеститорите, иноваторите и предприемачите. Събитието и София посрещат хиляди посетители от над 70 държави.

Кмета на София, г-жа Йорданка Фандъкова и Президента на България, Росен Плевнелиев са патрони на Webit.Festival Europe.

Webit.Foundation подпомага стартиращите компании навсякъде по света, където се провеждат събития Webit, а именно в Истанбул, Дубай, Сингапур, Ню Делхи и тази година и в София.

Пламен Русев, председател на Webit.Foundation заедно с още трима инвеститори и предприемачи сред които Васил Терзиев (основател на Телерик), Иво Евгениев (инвеститор, Рослин Кепитъл) и Любомир Мирчев (основател на Телелинк) обявиха наскоро специална награда от 200 000 EUR за победителя в състезанието за предприемачи на Webit – Founders.games. Наградата ще бъде връчена на 20 април в рамките на специална церемония. Над 1000 компании от цял свят кандидатстваха за наградата, като малко над 60 компании бяха избрани и те ще се представят в рамките на Webit.festival а жури ще избере победителя, който освен с 200 000 EUR инвестиция ще си тръгне и с 4 от най-успешните предприемачи като ментори на компанията му.

Кой иска да оглави Българското национално радио?

КЛУБ Z I 13.04.2016

Почти цялото ръководство на Янкулов кандидатства за мястото му

Два дни остават до крайния срок – 15 април, в който претендентите за шеф на БНР трябва да подадат документи и концепции в СЕМ. Между другото, в същия срок трябва да се заявят и кандитатите за Съвета за електронни медии, като амбицията на парламента е да попълни квотата си до 27 април. Обновеният вече СЕМ трябва до 10 май трябва да отсее кои от кандидат-директорите на БНР ще останат на финалната права.

До този момент кандидатите, за които се знае, не са малко, макар че официално явно ще изчакат последния момент да подадат документите си.

Инициативен обществен комитет издига Петър Пунчев за директор на "Старата къща", както наричат БНР. В комитета влизат радиоводещата Божана Димитрова, бившата директорка на БНР Поля Станчева, бившият член на СЕМ Мария Стефанова, издателят Иван Гранитски и други. Членовете на Обществения комитет предлагат Пунчев, "водени от желанието за бързо и трайно преодоляване на кризата в държавното радио".

Петър Пунчев
Петър Пунчев е журналист, един от някогашните създатели на Нощния блок на "Хоризонт". През 1992 г. заедно с Константин Тилев правят първото частно радио в България – Радио FM+, а по-късно създава "Фреш" и "Мила Голд". Пунчев бе дългогодишен председател на Асоциацията на българските радио- и телевизионни оператори (АБРО), ръководил е медийни групи в Украйна и Сърбия.
През 2009 г. Комисията по досиетата обяви името му сред сътрудниците на бившата Държавна сигурност, работили на ръководни постове в частните медии. Членовете на издигналия го инициативен комитет Божана Димитрова и Иван Гранитски също имат досиета.

Поне четирима от сегашното ръководство на радиото също ще "опитат късмета си" в надпреварата за стола на Радослав Янкулов, който атакува конкурса пред съда, но не е обявил намерение да се кандидатира за нов мандат.

Сегашният член на Управителния съвет на БНР Христин Стрижлев е един от възможните избраници. Той е юрист по образование, още в зората на демокрацията се опита да прави частни радиостанции в Плевен, после дълги години е управител на "Фреш" и "Мила голд", които създава заедно с Пунчев.

Христин Стрижлев
Твърди се, че той е кандидатурата, която депутатът от ГЕРБ Лъчезар Иванов, член на медийната комисия, известен като Лъчо Мозъка, ще се опита да наложи като подкрепена от ГЕРБ. Зад него стоял и Константин Каранов – собствених на фирма "Техно", който е в бизнеса с професионално звукозаписно и видео оборудване и фирмите му са основен доставчик на БНТ и БНР. Каранов е близък на Лъчезар Иванов – при проверка на данъчните през 2011 г. в декларацията на Иванов фигурира "частен заем" от 149 947 лева, дадени му от Каранов.

Стрижлев не се ползва с подкрепата на протестиращите журналисти от БНР. Нещо повече, те смятат, че никой от настоящото ръководство на радиото не трябва да участва в бъдещото му управление. Затова не са добри и прогнозите за настоящия директор на Радио "София" към БНР Митко Димитров.

Митко Димитров
В момента дирекцията за държавна финансова инспекция проверява дали Митко Димитров е изплащал хонорари на хора, които нямат отношение към дейността на БНР, например 700 лв. месечно на тъста си Юлий Огнемиров, живеещ в Испания, твърди сайтът Студия Трансмедия, цитирайки официално писмо от АДФИ. Журналисти от БНР твърдят, че при някои от кандидатурите силно прозират частни интереси.

Един от настоящите журналисти в БНР, леко низвергнат, също заяви намерението си да участва в надпреварата.

Петър Волгин
Петър Волгин написа в профила си във фейсбук:

Скъпи приятели, ше се кандидатирам за генерален директор на Българското национално радио. През последните три години настоящото ръководство, подкрепяно безрезервно от пожизнения председател на СЕМ /в оставка!?!?!?/, направи всичко възможно, за да съсипе БНР. Нанесените щети върху Националното радио са огромни. Те са от морален, професионален и финансов характер. Ще са нужни огромни усилия, за да бъде изправено Радиото отново на крака. Смятам, че с моите колеги и приятели в БНР можем да направим това. Вярвам, че можем да превърнем Радиото в модерна, независима медия, която ще се съобразява единствено с интересите на своите слушатели, а не с капризите на властта – политическа и икономическа. С колегите сме доказали, че можем да правим смислени и слушаеми предавания. Значи сме в състояние да направим смислено и слушаемо Радио. Освен на хората в БНР много разчитам и на вашата помощ. Пишете ми какво мислите за Радиото и какво в него трябва да бъде променено, за да бъде то истински лидер в ефира. Очаквам мненията ви и се надявам на подкрепата ви!

Във фейсбук левият бунтар и водещ в момента само на "12+3" получава страхотна подкрепа. Не е ясно дали към нея ще се присъединят членовете на СЕМ.

Иво Тодоров
Бившият програмен директор на БНР Иво Тодоров също ще е един от "състезателите". Преди да поеме шефското кресло в БНР, от което внезапно бе уволнен миналата година, Тодоров работи като журналист и продуцент на информационни програми в „Дарик”, НЕТ и „Експрес”. Главен редактор на “Здравей, България” и „Часът на Милен Цветков” в Нова телевизия, в същата медия работи още за Dancing Stars, “Всяка неделя”, Big Brother 4, както и в сценарния екип на сериала “Забранена любов”. Главен редактор на сп. ”Мениджър”. Водещ на сутрешния блок на програма „Христо Ботев” на БНР. Има издадени 6 книги – поезия, разкази и роман. Член е на Съюза на българските писатели и на Съюза на българските журналисти.

Михаела Божидарова
Михаела Божидарова е не само част от управленския екип на Янкулов, но и в близки отношения с него. По професия фотограф, тя тя е изпълнителен директор от 2013 г., а според визитката й в радиоръководството, "професионалната й реализация е в сферата на мениджмънта, рекламата, маркетинга, продажбите и PR-а. Ръководител "Реклама и маркетинг" на БНР.

Анюта Качева
Още един член на ръководството – Анюта Качева, член на УС, е сред предполагаемите кандидати за генерален директор на БНР. Известна е като добър преводач от скандинавски езици.

За две кандитатури усилено се шепне по коридорите на "Драган Цанков" – на двама бивши генерални директори.

Александър Велев
Единият – Александър Велев – няколко месеца след мандата си през 2001-ва отсече, че за него "радиото е затворена страница" и оглавява Граждански съюз "Промяна" , чиято програма изработват Стоян Александров, Кольо Парамов, Андрей Пръмов…

Другият – Валерий Тодоров, изкара два пълни мандата като директор на БНР и не се е заричал, че няма да се върне отново.

Оригинална публикация